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信息标题: 高校岗位津贴分配:分析框架与实证解读
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信息标题: 高校岗位津贴分配:分析框架与实证解读
所属栏目: 金融经济
发布时间: 2011-09-26
信息简介:  摘要:组织岗位津贴设计应当充分关注组织特性、组织群体心理以及组织所面临的外部环境。考虑组织特性、组织群体心理以及组织所面临的外部环境的岗位津贴分配制度设计思路为高校岗位津贴制度设计提供问题分析框架。

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