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信息标题: 规避并购的文化冲突
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信息标题: 规避并购的文化冲突
所属栏目: 企业文化
发布时间: 2010-11-17
信息简介:  埃森哲(Accenture)的专家Robert Thomas博士在本文中介绍的“文化审慎”系统方法,能够帮助企业从文化的角度评估合并的可能性,以及合并以后如何更有效地进行企业的文化建设。对于意图通过合并实现迅速发展壮

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