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信息标题: 几种典型的面试方法:情景模拟面试
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信息标题: 几种典型的面试方法:情景模拟面试
所属栏目: 经验交流
发布时间: 2012-07-09
信息简介: 情景模拟面试也是人才测评中应用较广的一种方法,它主要测试应试者的各种实际操作能力。一、 情景模拟面试的特点情景模拟面试,是设置一定的模拟情况,要求被测试者扮演某一角色并进入角色情景中

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